本報訊 過去一年，寧武縣深入開展黨史學(xué)習(xí)教育，從嚴(yán)從實(shí)抓好全面從嚴(yán)治黨、基層黨建、黨管人才、執(zhí)紀(jì)問責(zé)等工作，舉一反三，標(biāo)本兼治，努力推動各領(lǐng)域黨員干部素質(zhì)全面過硬，取得了明顯成效。
堅(jiān)決扛牢管黨治黨責(zé)任。召開17次縣委常委會、11次專題會研究全面從嚴(yán)治黨工作，鞏固良好政治生態(tài)。著力提升黨內(nèi)監(jiān)督水平，制定《關(guān)于加強(qiáng)“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督的工作清單》，對履職不力、責(zé)任落實(shí)不到位等問題進(jìn)行整頓。
著力夯實(shí)基層戰(zhàn)斗堡壘。深化“整鄉(xiāng)推進(jìn)、整縣提升”示范創(chuàng)建行動，集中整頓軟弱渙散農(nóng)村黨組織3個，打造示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)2個、達(dá)標(biāo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)4個。高質(zhì)量完成村（社區(qū)）“兩委”換屆工作，選任村“兩委”主干221名、社區(qū)“兩委”主干10名，學(xué)歷、年齡實(shí)現(xiàn)“一升一降”，農(nóng)村“一肩挑”比例達(dá)到88.4%，社區(qū)“一肩挑”比例達(dá)到100%。實(shí)施農(nóng)村干部學(xué)歷提升工程，636名“兩委”干部學(xué)歷得到提升。多元化發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)，村集體收入5萬元以上達(dá)到100%，10萬元以上占95%。
不斷加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。堅(jiān)持人事聯(lián)結(jié)，打造干事創(chuàng)業(yè)干部隊(duì)伍。大力開展干部專業(yè)化能力提升專題培訓(xùn)，全年培訓(xùn)干部3086人次。堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向和用人標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合換屆共調(diào)整干部265人。深化省校合作，聚焦全方位推動高質(zhì)量發(fā)展需求，與21所高校建立合作關(guān)系，與33所院校成功簽署合作協(xié)議，掛牌合作基地達(dá)到10個，人才驅(qū)動創(chuàng)新發(fā)展的成效初步顯現(xiàn)。
持續(xù)加大執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度。創(chuàng)新開展“三改三提”機(jī)關(guān)秩序和紀(jì)律作風(fēng)整頓，推動黨員轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、提升工作能力；扎實(shí)開展政法隊(duì)伍教育整頓，以零容忍的態(tài)度堅(jiān)決清除害群之馬、整治頑瘴痼疾；馳而不息反“四風(fēng)”、轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹新風(fēng)，突出重點(diǎn)領(lǐng)域反腐深化和重大案件查處；一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐的體制機(jī)制建設(shè)，保持懲治腐敗高壓態(tài)勢。 （薛 婷）
（責(zé)任編輯：蔡文斌）
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