幾年來，神池縣職業(yè)技能培訓基地秉承“基地化承載、品牌化帶動、臺賬化管理、常態(tài)化培訓”的科學理念，為全縣脫貧致富奔小康發(fā)揮了積極作用。
基地化承載。神池縣職業(yè)技能培訓基地位于神池縣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)示范區(qū)，2014年開工建設，占地35畝，建筑面積8900多平方米，總投資2700萬元，2016年建成并投入使用，是全市規(guī)模最大、設施齊全的實訓基地。通過持續(xù)完善，由當初開設的農(nóng)機和冷榨胡油兩個專業(yè)發(fā)展到電焊、農(nóng)機、汽修、冷榨胡油、農(nóng)產(chǎn)品保鮮、制冷等22個專業(yè)，不斷完善培訓服務功能，實現(xiàn)了培訓基地化。今年以來，基地有效實施“人人持證，技能社會”培訓，集中開班51個，培訓2283人。
品牌化帶動。立足全縣產(chǎn)業(yè)特色，注重培訓實效，優(yōu)化專業(yè)結(jié)構(gòu)，精心打造地域品牌，在過去已形成的“神池餅匠”“神池輔警”“神池保姆”等品牌的基礎上，結(jié)合全縣百萬千瓦級清潔能源基地縣和特色農(nóng)牧產(chǎn)品，打造風電運維管理工、光電運維管理工、神池肉羊屠宰分割工、神池芥菜腌制工等特色品牌，實現(xiàn)了培訓品牌化。截至目前，培訓就業(yè)風電運維工103人、光電運維工137人，走出一條政府主導、企業(yè)參與、專業(yè)服務、品牌帶動的新路子，培訓人員年人均增收6000元。
臺賬化管理。為了做實做細培訓工作，建立了“一班一冊、一人一檔”精細化管理臺賬。做到訓前有規(guī)劃、訓中見實效、訓后有跟蹤。形成了“培訓、持證、就業(yè)、增收”管理模式。不斷完善技能培訓體系、政策支撐體系，提升培訓管理質(zhì)量，確保各項培訓制度落實到位、學員合格率和取證率順利達標。
常態(tài)化培訓。及時摸排群眾培訓需求、隨時登記、實時開班。采取集中與分散、線上與線下相結(jié)合的培訓模式；培訓主體不分脫貧勞動力和非貧困勞動力，16周歲以上身體健康人員均可培訓；技能等級常態(tài)化提升。做到了天天學技能、月月開設班、常年有培訓，實現(xiàn)了應培盡培的目標。
下一步，該基地將繼續(xù)把“人人持證，技能社會”提質(zhì)增效工程作為促進農(nóng)民就業(yè)增收，助推鄉(xiāng)村振興、實現(xiàn)共同富裕的有力抓手，加大培訓力度，拓寬培訓渠道，豐富培訓內(nèi)容，為促進鞏固拓展脫貧攻堅成果與鄉(xiāng)村振興有效銜接發(fā)揮更大作用。（馮曉磊）
（責任編輯：盧相?。?/span>
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