偏關(guān)，黃河與長城交匯的勝地，偏愛和關(guān)心交融的福地。
夏秋時節(jié)，偏關(guān)縣迎來了一批尊貴的客人，來自北京大學、南京大學的“田野考察團”王奇生、臧運祜、岳謙厚教授一行，沿長城、古堡、烽火臺、戰(zhàn)備地道、黃河大峽谷開展實地調(diào)研考察。
而這僅僅是偏關(guān)縣開展深化“省校合作”、打造“12大基地”、集聚發(fā)展新動能的一個縮影……
“領(lǐng)導重視+制度跟進”同步打造聚才“高站位”
“才聚偏關(guān)，創(chuàng)業(yè)偏關(guān)，共贏未來?！边@是縣委書記王源的人才發(fā)展理念。
偏關(guān)縣堅持把人才優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略作為發(fā)展的核心，先后出臺《偏關(guān)縣引進高端人才實施意見》，制定黨委聯(lián)系專家制度，營造了人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。按照“誰用人、誰負擔、誰受益”和政府補助相結(jié)合的原則，因地制宜，鼓勵各類用人單位積極創(chuàng)造條件，為引進人才提供薪酬、職稱評定、住房保障、生活補貼、項目扶持等多項優(yōu)惠待遇。近三年來， 146名優(yōu)秀人才被吸引到偏關(guān)工作。
只有更加靈活和積極開放的人才政策，才能吸引和集聚更多的高端人才在偏關(guān)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。
深化“省校合作”以來，偏關(guān)縣以加強組織領(lǐng)導和制度建設為抓手，全方位提升人才工作質(zhì)量，高站位打造人才發(fā)展高地，夯實高質(zhì)量發(fā)展的人才基礎?？h委以落實《偏關(guān)縣“一事一議”支持人才發(fā)展實施辦法》為抓手，精準為各類優(yōu)秀人才提供優(yōu)惠待遇和便利服務。
嶄新的拎包入住“人才公寓”、專設的優(yōu)秀人才服務窗口、全程暢通的引才用才機制……一系列招才引智好做法、好經(jīng)驗，正讓偏關(guān)逐步成為人才洼地、興業(yè)熱地。
“地域特色+產(chǎn)業(yè)項目”多元創(chuàng)設集智合作基地
黃河從偏關(guān)老牛灣入晉后，與長城首次握手，雄渾壯美的晉蒙大峽谷，兩岸壁立萬仞，河中玉波蕩漾，一番“碧水依古堡，長龍?zhí)缴顫尽钡墓妍愶L景。以黃河長城為代表的旅游新名片，讓偏關(guān)進入了全域旅游的“躍進期”，也迎來了人才支撐的“井噴期”。
偏關(guān)歷史文化厚重，旅游資源豐富。老牛灣攝影節(jié)、長城黃河極致越野徒步挑戰(zhàn)賽、“看黃河、走長城、穿越太行”越野拉力賽和榮泰祥黃河長城攝影作品展等一系列新穎的活動形式，以老牛灣村為典型代表的古老村落、地方美食、邊塞風情資源，有力釋放了鄉(xiāng)村旅游輻射效應，也吸引了太原理工大學、內(nèi)蒙古師范大學等院校人才寫生基地等紛紛在老牛灣“掛牌落戶”。
與北京大學中華人民共和國史研究中心達成合作協(xié)議，共同建立紅色教育基地，依托紅門口黨性教育基地，開展中國近代史研究，并借助偏關(guān)中學“名師工作室”建立大學生實習崗，為人才培養(yǎng)、引進、使用等深度戰(zhàn)略合作提供有益平臺；與西南財經(jīng)大學國際商務學院達成建立智庫合作基地意向，引導和支持山西益生元生物科技有限公司、偏關(guān)縣祥農(nóng)飼料公司等農(nóng)民專業(yè)合作社、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化企業(yè)和基層供銷社開展農(nóng)產(chǎn)品網(wǎng)上銷售業(yè)務，為農(nóng)村電子商務企業(yè)快速發(fā)展提供“智支持”、注入“智動力”；縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)發(fā)展中心與南開大學歷史學院共建實習實訓基地，偏關(guān)縣中學校與華中師范大學歷史文化學院共建優(yōu)質(zhì)生源基地，偏關(guān)縣文旅局與華中師范大學歷史文化學院共建文化旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展基地。
借助省校合作東風，偏關(guān)縣不斷加大投資力度，激發(fā)產(chǎn)業(yè)發(fā)展新活力，培育高質(zhì)量發(fā)展新動能，一幅“省校合作促發(fā)展”的壯美畫卷正徐徐展開。
“產(chǎn)業(yè)延伸+多層轉(zhuǎn)化”多領(lǐng)域打造“12大基地”
拋出橄欖枝，喜接英才來。
偏關(guān)縣充分利用各種社會資源，多方聯(lián)動、精準對接，多次赴省內(nèi)外高校對接聯(lián)系，集聚一批高層次人才，打造一批創(chuàng)新平臺，落地一批產(chǎn)業(yè)項目，持續(xù)推動更多的創(chuàng)新要素在偏關(guān)涌流。南京大學、蘭州大學、河北傳媒大學、太原理工大學、山西農(nóng)業(yè)大學等一大批高校紛至沓來，“12大基地”建設呈現(xiàn)出多層次、多領(lǐng)域推進的良好態(tài)勢。僅僅3個月，全縣圍繞經(jīng)濟轉(zhuǎn)型發(fā)展、脫貧攻堅農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)項目等，剛性引進急需緊缺企業(yè)高級管理人才、企業(yè)技術(shù)人才22名。
圍繞解決好老百姓醫(yī)療保障難題，柔性引進山西醫(yī)科大學第二人民醫(yī)院、山西省腫瘤醫(yī)院、山西省眼科醫(yī)院內(nèi)鏡、婦產(chǎn)科、普外科、麻醉科、消化科、腫瘤科等高層次人才13名。
博士研究生常彥鑫組建的團隊在晉電化工有限責任公司項目中自主研發(fā)鎳鐵直接還原項目，進行了具有行業(yè)創(chuàng)新性的工藝技術(shù)革新，申請多項國家發(fā)明專利和實用新型專利。
祥農(nóng)飼料團隊開發(fā)出6個新產(chǎn)品，被認定為山西省著名商標，產(chǎn)品惠及本縣及周邊地縣的2萬多養(yǎng)殖戶，每年為農(nóng)民直接增收6000多萬元。
……
“省校合作”帶來的連鎖效應結(jié)出了累累碩果，一份份偏愛、一次次關(guān)懷如同“清泉”一般，為偏關(guān)經(jīng)濟社會蓬勃發(fā)展提供了不竭動力。
人才金字招牌，常擦方能常亮。在這方精致、秀美的沃土上，偏關(guān)正用足夠的誠意，拋出“橄欖枝”，收獲“一片林”，推動省校深化合作，攜手人才互利共贏。（本報通訊員）
（責任編輯：盧相?。?/span>
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