今年以來(lái)，河曲縣立足鄉(xiāng)村振興重點(diǎn)工作和鄉(xiāng)鎮(zhèn)需求用好“人才+”模式，持續(xù)開(kāi)展“專家人才基層行”活動(dòng)，采取雙向選擇、“訂單式”服務(wù)的方式，鼓勵(lì)引導(dǎo)專家人才下基層一線，更好地服務(wù)基層群眾，以實(shí)際行動(dòng)助力鄉(xiāng)村振興。
“人才+農(nóng)技推廣”，傳授農(nóng)業(yè)技術(shù)。通過(guò)舉辦講座、田間指導(dǎo)等形式，組織“三區(qū)人才”計(jì)劃的3名山西農(nóng)業(yè)大學(xué)教授深入河曲興農(nóng)科技股份有限公司等3家企業(yè)和唐家會(huì)村等4個(gè)村子，向產(chǎn)業(yè)帶頭人和種植大戶宣傳講解產(chǎn)業(yè)政策，普及推廣玉米、高粱等農(nóng)作物高產(chǎn)高效種植技術(shù)。累計(jì)培訓(xùn)農(nóng)村實(shí)用人才200余人，實(shí)地進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)150余人。組織5名縣委聯(lián)系的優(yōu)秀農(nóng)業(yè)專家開(kāi)展送農(nóng)技下鄉(xiāng)活動(dòng)，先后在西口鎮(zhèn)、鹿固鄉(xiāng)等11個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)為種植戶講解紅蔥種植技術(shù)，為養(yǎng)殖戶講解飼養(yǎng)牛羊的實(shí)用技術(shù)，進(jìn)一步解決農(nóng)民種植養(yǎng)殖過(guò)程中的技術(shù)瓶頸和難題，有300余名種植戶和養(yǎng)殖戶參與活動(dòng)。
“人才+健康義診”，提供醫(yī)療服務(wù)。組織8名縣委聯(lián)系的優(yōu)秀醫(yī)務(wù)專家下鄉(xiāng)開(kāi)展健康義診活動(dòng)，為當(dāng)?shù)?30多名村民和務(wù)工人員，提供了骨科、神經(jīng)科、中醫(yī)科等方面的高質(zhì)量醫(yī)療服務(wù)，對(duì)就診群眾的病情進(jìn)行了初步診斷并給出進(jìn)一步檢查治療方案。同時(shí)，還就一些季節(jié)性常見(jiàn)病、多發(fā)病以及如何健康飲食、疾病預(yù)防等醫(yī)學(xué)知識(shí)，面對(duì)面向村民進(jìn)行了耐心講解。義診活動(dòng)期間，共發(fā)放治療感冒、高血壓、糖尿病等常用藥品50余種。另外，醫(yī)療專家還與鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)護(hù)人員開(kāi)展座談交流，進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，對(duì)年輕醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行傳幫帶。
“人才+教育幫扶”，開(kāi)展送教上門(mén)。組織8名縣委聯(lián)系的優(yōu)秀教育類專家人才深入到鄉(xiāng)村中小學(xué)校開(kāi)展結(jié)對(duì)幫扶工作，組織示范教學(xué)和聽(tīng)評(píng)課活動(dòng)。各位專家對(duì)教師課堂進(jìn)行精心點(diǎn)評(píng)，提出合理化建議，讓每位教師凡講必有所獲。就“如何備好一節(jié)課”和“怎樣上好一節(jié)課”進(jìn)行專題講座，指導(dǎo)幫扶教師真正做好“備”“講”“練”“輔”等各項(xiàng)常規(guī)教學(xué)工作。組織開(kāi)展豐富多彩的教研活動(dòng)，按照學(xué)科特長(zhǎng)，專家人才帶領(lǐng)幫扶學(xué)校教師開(kāi)展“小組教研活動(dòng)課”“青年教師賽講課”“骨干教師示范課”等教研活動(dòng)，活躍學(xué)校的教研氣氛。截至目前，已開(kāi)展幫扶活動(dòng)10余次。
“人才+文化下鄉(xiāng)”，豐富文化生活。組織3名文化類專家為鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站、文化大院等講授河曲民歌、二人臺(tái)相關(guān)知識(shí)，并進(jìn)行創(chuàng)作排練，為全縣人民呈現(xiàn)精彩文藝作品。今年計(jì)劃完成兩部以上小戲的創(chuàng)作、排練，完成一部大的新創(chuàng)劇目，完成一個(gè)器樂(lè)、一個(gè)舞蹈作品并改編新創(chuàng)2至3首民歌，其中《咱農(nóng)民過(guò)上了好光景》腳本基本完成。組織二人臺(tái)藝術(shù)團(tuán)開(kāi)展送戲下鄉(xiāng)和廣場(chǎng)文化演出，豐富全縣群眾文化生活。上半年送戲下鄉(xiāng)演出31場(chǎng)。同時(shí)，文化類專家還發(fā)揮傳幫帶作用，鼓勵(lì)支持年輕演員積極參加梨花獎(jiǎng)、杏花獎(jiǎng)等大型賽事，每次最少選送三個(gè)劇目，有針對(duì)性地培養(yǎng)一批年輕藝術(shù)人才，建設(shè)青年文化人才隊(duì)伍。
“人才+入企指導(dǎo)”，提供技術(shù)服務(wù)。組織6名企業(yè)類專業(yè)技術(shù)人才每季度到重點(diǎn)企業(yè)進(jìn)行一次調(diào)研，宣講國(guó)家綠色制造等節(jié)能降耗的政策和相關(guān)節(jié)能知識(shí)，并到企業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)了解生產(chǎn)運(yùn)行中能源耗費(fèi)情況，發(fā)現(xiàn)異常，協(xié)助企業(yè)共同分析研判，提出一些合理化建議。同時(shí)，交流、推廣企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新方案，為企業(yè)提供多樣化的制度方案和多家現(xiàn)代化企業(yè)的創(chuàng)新理念，指導(dǎo)企業(yè)申報(bào)高新技術(shù)企業(yè)，協(xié)助企業(yè)開(kāi)展創(chuàng)新平臺(tái)建設(shè)工作，支持企業(yè)實(shí)地考察知名企業(yè)，介紹知名企業(yè)管理人才，組織交流管理創(chuàng)新理念與方法。(金曉白）
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