本報(bào)訊 “鄉(xiāng)村振興萬(wàn)人計(jì)劃”實(shí)施以來(lái)，繁峙縣認(rèn)真貫徹落實(shí)省委、市委關(guān)于到村工作大學(xué)生的培養(yǎng)、使用、管理文件精神，悉心育才、盡心管才、真心愛(ài)才，為到村工作大學(xué)生“鋪路子”“壓擔(dān)子”“想法子”，引導(dǎo)幫助其增長(zhǎng)才干，助力鄉(xiāng)村振興。
悉心育才，為干得好“鋪路子”。繁峙縣創(chuàng)建了“集體培訓(xùn)學(xué)+結(jié)對(duì)幫帶學(xué)+交流觀摩學(xué)”的培養(yǎng)模式，幫助到村工作大學(xué)生在學(xué)習(xí)中尋經(jīng)驗(yàn)、找方法。集體培訓(xùn)學(xué)。緊貼工作實(shí)際，分3期對(duì)224名到村工作大學(xué)生進(jìn)行了為期9天的初任培訓(xùn)，就鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接、抓黨建促基層治理能力提升、做好鄉(xiāng)村基礎(chǔ)工作等進(jìn)行了詳細(xì)講解，使到村工作大學(xué)生的綜合素質(zhì)得到有效提升。結(jié)對(duì)幫帶學(xué)。充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、站所業(yè)務(wù)骨干、“老鄉(xiāng)鎮(zhèn)”干部、村黨組織書(shū)記、駐村干部的優(yōu)勢(shì)和特長(zhǎng)，幫助其盡快掌握農(nóng)村工作方法。交流觀摩學(xué)。讓到村工作大學(xué)生到先進(jìn)村、社區(qū)實(shí)地觀摩，學(xué)習(xí)如何更好地做好基層工作，促進(jìn)相互學(xué)習(xí)、共同進(jìn)步、共同成長(zhǎng)。
盡心管才，為待得住“壓擔(dān)子”。給到村工作大學(xué)生創(chuàng)造更多的鍛煉機(jī)會(huì)，實(shí)行“一人多崗”制，讓他們擔(dān)任村級(jí)報(bào)賬員、網(wǎng)格員、監(jiān)督員、信息員等，有意識(shí)地安排急、難、險(xiǎn)、重任務(wù)，讓其在處理復(fù)雜問(wèn)題中增長(zhǎng)才干，擁有能“擔(dān)擔(dān)子”的本領(lǐng)。建立到村工作大學(xué)生管理信息臺(tái)賬，對(duì)到村工作大學(xué)生的基本信息、培養(yǎng)鍛煉、工作表現(xiàn)、考核獎(jiǎng)懲等情況定期記錄歸檔，及時(shí)更新“成長(zhǎng)足跡”，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。嚴(yán)格考核管理，采取縣委組織部牽頭負(fù)責(zé)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委具體管理、村級(jí)組織協(xié)助實(shí)施的管理模式，嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告、簽到簽退、請(qǐng)銷(xiāo)假、紀(jì)律約束等有關(guān)規(guī)定，將日常出勤、工作質(zhì)量、基層黨建、群眾工作等情況納入年終考核，對(duì)到村工作大學(xué)生的綜合表現(xiàn)進(jìn)行客觀評(píng)價(jià)，幫助其進(jìn)一步規(guī)范行為，端正工作作風(fēng)。
真心愛(ài)才，為留得住“想法子”。強(qiáng)化基礎(chǔ)保障，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、村黨組織為到村工作大學(xué)生提供基本的食宿、辦公條件，結(jié)合實(shí)際情況，可就近安排在條件較好的村集中食宿，確保其下得去、待得住、干得好。注重從到村工作大學(xué)生中發(fā)展黨員，及時(shí)將表現(xiàn)優(yōu)異、作用發(fā)揮明顯、有入黨意愿的確定為入黨積極分子重點(diǎn)培養(yǎng)。到村工作大學(xué)生表現(xiàn)良好、符合任職條件的及時(shí)依法依規(guī)選入村“兩委”班子，培養(yǎng)成熟的可選任為村黨組織書(shū)記，對(duì)綜合素質(zhì)較高、議事能力強(qiáng)的到村工作大學(xué)生，優(yōu)先推薦為各級(jí)黨代會(huì)代表、人大代表、政協(xié)委員和團(tuán)代會(huì)、婦代會(huì)人選。 （李文濤）
（責(zé)任編輯：蔡文斌）
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